Author: Augustyn, J. C. D.
Author: Stellenbosch University. Faculty of . Dept. of
Similar Items: Psychometric implications of corrections for attenuation and restriction of range for selection validation research
- 'n Steekproefopname na die kennisbasisse, orientasies, gebruikspatrone en gebruikshindernisse ten opsigte van die ontwikkeling en validering van keuringsprosedures by personeelkundiges in Suid-Afrika
- A psychometric investigation into the use of an adaptation of the Ghiselli predictability index in personnel selection
- Application of a nomological model of selection validity
- Die ontwikkeling van 'n gedragsgeankerde beoordelingskaal as kriterium van werksprestasie aan boord van Suid-Afrikaanse duikbote
- Die voorspellingsgeldigheid van 'n psigometriese toetsbattery vir keuring van 'n heterogene groep vakleerlinge
- n Ondersoek na die keuring van vurkhyseroperateurs met onder andere 'n opleibaarheidstoets
Similar Items: n Empiriese ondersoek na die beeld van personeelkonsultante in Suid-Afrika as gekogniseerde verwagting wat die aankoopbesluitnemingsproses onderle
- n Studie van personeelagentskappe en hul bydrae as 'n werwingsmetode vir gebruikerondernemings in die PWV-gebied
- Die aanstelling en diensvoorwaardes van Blanke onderwysers onder die provinsiale administrasies en Suidwes-Afrika : 'n vergelykende studie
- People matters : attracting knowledge workers to technology start-ups (TSUs) in South Africa
- Die selektiwiteit van die Unie-Verdedigingsmag : 'n ondersoek na die selektiwiteit van die Unie-Verdedigingsmag in sewe munisipale gebiede in die Westelike Provinsie, en na die invloed van die toetrede tot die leër op die sosiale en ekonomiese omstandighede van die persone op militêre diens en hulle gesinne
- An Empirical Analysis of the Effects of Stakeholder Management on Construction Project Delivery: Case-Study of the Construction of Access Bank Head Office
- Die sosiaal-ekonomiese toestand van werkende meisies - wat alleen 'n primere skoolopleiding gehad het - in Kaapstad en Worcester